Гүйцэтгэх үндсэн үүрэг:

• Байгууллагын хүний нөөцийг хөгжүүлэх, үйл ажиллагааг идэвхжүүлэх, ажилтан албан хаагчдын мэдлэг боловсролыг дээшлүүлэх;
• Байгууллагаас гарч байгаа тушаал шийдвэр, бичиг баримтыг зохих хууль дүрмийн дагуу боловсруулах;
• Сар бүр 2 удаа ажиллагсдын ажилласан цагийг тооцоог гаргаж Санхүү бүртгэлийн хэлтэст өгөх;
• Батлагдсан маягтын дагуу улирал тутам хүний нөөцтэй холбоотой статистик мэдээ гаргаж, холбогдох дээд шатны байгууллагад дурдсан хугацаанд хүргүүлэх;
• Нийт ажилтан, албан хаагчдын өдөр тутмын ажлын гүйцэтгэлд хяналт тавьж ажиллах;
• “РТҮС” УТҮГ-ын албан хаагчдыг хамарсан баяр ёслол болон бусад арга хэмжээг зохион байгуулах;

Тавигдах шаардлага:

• Эрх зүйч, хүний нөөц мэргэжлээр бакалавр болон түүнээс дээш зэрэгтэй;
• Улсад 3-аас дээш жил ажилласан, баримт бичиг боловсруулах, танилцуулах туршлагатай;
• Харилцааны соёлтой, багаар ажиллах чадвартай
• Гадаад хэлний зохих мэдлэгтэй, компьютерын хэрэглээний программууд ашиглах чадвартай;